|
Купить Гарантия | |
| Код работы: | 27720 | |
| Дисциплина: | Современные формы мотивации персонала | |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | АГАУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
| Цена: | 290 руб. | |
| Просмотров: | 2430 | |
| Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
| Содержание: |
Введение 3 1 Базовые определения концепции личных издержек. Классификация личных издержек 4 2 Последовательность разработки системы стимулирования и мотивации труда 8 Заключение 13 Список использованных источников 14 Приложение 1 15 |
|
| Отрывок: |
В качестве новых эффективных подходов к работе с персоналом, можно отметить учет личных издержек работников, формирование систем мотивации и стимулирования. Таким образом, тема работы является актуальной. Цель работы: изучить основные аспекты концепции личных издержек и систем мотивации и стимулирования. Цель конкретизируется в задачах: 1. Дать характеристику концепции личных издержек и их классификации; 2. Определить основные этапы формирования системы мотивации и стимулирования Объект исследования: мотивация персонала; Предмет: формы мотивации персонала Работа написана с использованием теоретических методов исследования: синтез, анализ, обобщение и т.д. В качестве методологического и теоретического материала использовались труды и публикации таких авторов как Н.И. Корзенко, О.П. Чекмарев, Е.Г. Михалкина, Н.А. Малышкина. Работа состоит из введения, двух вопросов основной части, заключения, списка литературы и приложения. | |
|
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
||
Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти
| Тема: | Способы разрешения конфликтных ситуаций при защите прав пациентов и персонала в сфере здравоохранения. | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | РАНХ и ГС при Президенте РФ | |
| Просмотры: | 7504 | |
| Тема: | Особенности набора персонала в организации | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | РАНХиГС | |
| Просмотры: | 8846 | |
| Тема: | Оценка и развитие персонала | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | ОмГУ им. Ф.М. Достоевского | |
| Просмотры: | 4263 | |
| Тема: | Стимулирование персонала | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | АГУ | |
| Просмотры: | 7542 | |
| Тема: | Психологические проблемы адаптации персонала в организации на примере ООО «Алькор и КО» | Подробнее |
| Тип: | Дипломная | |
| Вуз: | МЕЖДУНАРОДНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ В МОСКВЕ | |
| Просмотры: | 7129 | |
Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»
